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前豐田職員因上司霸凌自殺 職災認定成立
　　日本媒體今天報導，一名28歲的豐田汽車職員因遭上司霸凌，數個月來不斷被言詞羞辱，因此自殺。家人提出告訴後，勞動基準監督署今年9月認定此案為職災。
　　這名男子於2015年4月進入豐田，因上司經常對他施以職場騷擾，不斷辱罵，因此罹患適應障礙。2016年7月男子曾申請留職停薪3個月，重返職場後雖被調到其他部門，但仍和前上司處於同一個辦公室。他依舊心情低落，同年10月在公司宿舍尋短身亡。經過調查，男子上司確實曾對他口出惡言，勞基署認定此案為職災。男子家屬表示，希望豐田能改善職場環境。
【2019/11/19 Hit FM 新聞部】

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