勞動部「青年就業獎勵計畫」上路 畢業生：求職困難 |
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勞動部「青年就業獎勵計畫」昨天正式上路，只要是今年（也就是108學年度）應屆畢業的15到29歲青年，持續受雇於同一雇主滿3個月，就可以獲得2萬元的就業獎勵金；滿6個月，再加發1萬元。等於畢業生進入職場，上班滿6個月就可加薪3萬元，預估將會有超過11萬名社會新鮮人受惠。 不過勞團批評政策只是在「消化預算」，無助改善青年就業結構。不少應屆畢業生則是認為疫情之後求職困難，有人投出上百封履歷，多數卻是已讀不回，要在3個月之內找到工作並不容易，獎勵金恐怕解決不了求職問題。 勞動部勞動力發展署組長陳世昌表示，計畫預算是24億元，不過不管畢業青年有多少，只要穩定就業，都可以拿到獎金，不受預算規模影響。另外，考量青年在畢業之前可能已經陸續開始尋職就業，並參考「紓困振興特別條例」的施行日期，勞動部將1月15號到6月15號期間就業並且持續受雇當中的青年，也納為適用對象。 |
| 【2020/6/16 Hit FM新聞部】 |
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