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兩性時薪差距擴大 女性多做58天年薪才追上
勞動部今天發布我國2022年「同酬日」為2月27號，也就是說，台灣女性需比男性多工作58天，才能達到相同的年總薪資。
勞動部官員指出，去年受疫情影響，以女性為主的住宿餐飲業時薪增長有限，但男性員工佔比高的製造業時薪調幅卻大舉調升，導致男女平均時薪差距擴大，因此兩性薪資差距從前年14.8%升到去年的15.8%，連帶拉長同酬日的天數，多了4天。不過，過去女性平均時薪增幅都比男性高，去年增加3.3%其實已是近3年新高，但去年受疫情影響，各產業間景氣消長落差大，才會出現男性時薪增加幅度高於女性的狀況。
【2022/2/22 Hit FM新聞部】

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