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放寬了！確診勞工居家照護期間 也可領勞保傷病給付
勞動部今天宣布，確診COVID-19的勞保被保險人，不論是收治在醫院、加強版集中檢疫所、防疫旅館或進行居家照護期間，如果不能工作，導致未能取得原有薪資者，可從不能工作的第4日起，依勞保條例相關規定請領傷病給付，確保勞工給付權益。
勞保傷病給付請領金額以事故前6個月平均投保薪資的5成計算，以彌補因生病住院不能工作造成的薪資短少，不過是從住院第4天開始起算，給付到出院為止。原本勞動部規定，勞保被保險人必須因染疫「住院」診療，或收治在「集中檢疫所」或「加強型防疫旅館」進行診療者才能申請傷病給付。不過勞動部今天表示，配合衛福部規範，放寬解釋，勞工只要確診，不論是收治在醫院、加強版集中檢疫所、防疫旅館或進行居家照護期間，都可依規定請領勞保傷病給付。
據勞保局網站試算，以月投保薪資最高4萬5800元計算，第4天起居家照護一天可領763元、兩天1527元、三天2290元，以此遞增至解除隔離為止。
【2022/5/5 Hit FM新聞部】

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