跨境電商領域人才荒企業起薪給35K

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跨境電商領域人才荒企業起薪給35K

在全球化趨勢下，各類型產業都發展出電子商務運用，其中「跨境電商」是不少企業發展重點，但國內欠缺相關市場人才，讓企業大喊人才荒、願意祭出新鮮人的起薪35K，來網羅人才。(請聽林菁樺報導)

隨著各類電子商務型態應運而生，讓跨境海外電子商務也隨之興起，據調查，有4成1的受訪企業有意經營海外市場，其中更有7成4有意透過「跨境電商」從事海外業務拓展，因此也帶動相關人力需求，以近5年來說，相關工作機會機增2.3倍。

產業在全球化浪朝下，有不少電子商務應運而生，其中「跨境海外電商」更成為發展中的一大重點。

根據1111人力銀行針對製造、貿易、百貨等會員廠商進行調查，有4成1的受訪企業，都想經營海外市場，且其中7成4的廠商期盼透過「跨境電商」從事海外業務拓展。

而許多企業雖有意運用跨境電商發展海外業務，但人才的招募遇到相當大的困難。人力銀行副總李大華指出，主要在於跨境電商的人力市場相關人才稀少、且跨國行銷能力受到語言限制。

(李大華原音)

對此，求才若渴的企業，在跨境電商領域，願意給新鮮人的薪資高出一般電商兩成，平均起薪有三萬五千元、且根據業者資料庫分析相關工作在五年內成長2.3倍，顯現跨境電商的人才需求急速成長。

【2016/3/14 記者林菁樺】